Trang

Thứ Hai, 12 tháng 8, 2013

Ngân hàng lớn nhỏ đua nhau giảm lương

Dân trí) - Kinh doanh gặp khó khăn do tình hình kinh tế có nhiều bất lợi, các ngân hàng cả lớn lẫn nhỏ từ đầu năm đến nay đã liên tục cắt giảm quỹ lương, thưởng. Trong đó nhiều ngân hàng có mức giảm lương tới hơn 30% và không chi thưởng suốt cả năm.

Kinh tế khó khăn, nhân viên ngân hàng cũng bị giảm mạnh lương
Kinh tế khó khăn, nhân viên ngân hàng cũng bị giảm mạnh lương
Giảm lương 30%
Một trong những ví dụ cho tình trạng cắt giảm lương trong hệ thống ngân hàng có thể kể đến ngân hàng thương mại cổ phần Á Châu (ACB). Theo báo cáo tài chính giữa niên độ vừa được nhà băng này công bố, tính đến ngày 30/6 vừa qua, mức chi lương và phụ cấp của ACB chỉ còn 597,7 tỷ đồng, giảm 256,3 tỷ đồng, tương đương 30% so với cùng kỳ 2012.
Với tổng số nhân viên chính thức của ACB hiện là 9.356 người, mức lương bình quân của nhân viên ngân hàng này đến cuối quý 2 vừa qua vào khoảng 10,65 triệu đồng/người.
Về kết quả kinh doanh, trong 6 tháng đầu năm, ACB ghi nhận dư nợ tăng 7.768,2 tỷ đồng, tương đương 7,6% so với đầu năm. Tiền gửi của khách hàng tăng 15.951,5 tỷ đồng, tương đương 12,6%. Tuy nhiên lợi nhuận trước thuế chưa hợp nhất của ACB chỉ đạt 828,5 tỷ đồng, chưa bằng một nửa con số hơn 1800 tỷ đồng của cùng kỳ năm ngoái.
Sau hợp nhất, tổng lợi nhuận trước thuế của ACB và các công ty con mới đạt 943,7 tỷ đồng và bằng 52,4% kế hoạch lợi nhuận 1800 tỷ đồng cho năm nay, được đại hội cổ đông nhà băng này thông qua hồi tháng 4.
Trong khi đó tỷ lệ nợ xấu của ngân hàng này hiện đã ở mức 2,97%, tiếp tục tăng so với mức 2,46% của đầu năm. Trước đó, cuối năm 2011, tỷ lệ nợ xấu của ACB chỉ là 0,89%.